Setembro Amarelo: bem-estar e saúde mental no ambiente de trabalho

O ambiente de trabalho é um lugar onde passamos a maior parte do tempo no dia a dia. Por isso, é importante que a sensação de bem-estar esteja presente, assim como sejam mantidas boas relações e bons processos para a execução de suas funções. Durante todo esse mês, a campanha Setembro Amarelo trabalha a conscientização sobre a valorização da vida. Vamos juntos?

O equilíbrio na vida emocional de cada pessoa impacta diretamente na motivação e produtividade para o desempenho de suas tarefas. Ter, dentro da empresa, uma cultura que acolhe e ouve o colaborador faz toda a diferença. Essas iniciativas podem, inclusive, fortalecer a imagem corporativa, atraindo talentos que buscam empresas que valorizem o equilíbrio entre a vida profissional e pessoal.

O que é possível fazer?

• Incentivar o diálogo e o acesso às informações;
• Respeitar as jornadas de trabalho e o direito à desconexão;
• Oferecer apoio e suporte;
• Investir em um programa de saúde mental;
• Estabelecer espaços de colaboração e parceria;
• Promover a interação entre os colaboradores;
• Incentivar a atividade física e a meditação;
• Ter pausas durante o dia;
• Incentivar conversas com psicólogos e terapeutas.

É papel das lideranças estar atento aos sinais que podem estar provocando sofrimento mental dentro da equipe, assim como fazer alinhamentos com o time entre as cobranças, demandas e pausas necessárias. 

A criação de um ambiente acolhedor, onde os colaboradores se sintam valorizados e apoiados, é essencial para a construção de uma empresa sólida e bem-sucedida.

Quebre estigmas.

Contribua para um ambiente de trabalho mais saudável.

Seus colaboradores merecem uma cultura organizacional positiva.

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